重生之超级富豪- 第231部分

“孤陋寡闻！像你这样无知的人，根本就不配进入我们公司！滚滚滚！”那些人就不耐烦的是，“我们富贵地产可是大公司，年产值几十亿！人民道那个人民大楼见过没有？就是我们公司建起来的，现在我们公司就是在人民大楼最高那两层，30层楼！傲视省城！”

有的问：“你们公司待遇怎么样呢？”

“去！像你这样的鼠目寸光，只知道问待遇的废物，不配进我们公司！快滚！”那人恼羞成怒起来，因为他自己的工资才2000多块钱一个月，虽然是省城大学生刚入职的正常水平，但是这样的工资，怎么配得上他的牛B哄哄？

第三百三十四章．考试

李穆刚挤了进去，还干什么呢，就好像漆黑中的萤火虫一样，被一个富贵地产的员工从上百个应聘者中认了出来，指着叫了一句：“你！你不是省城大学大一的学生吗？我们不收暑期工！给我滚出去！”

李穆一愣，仔细看了看，却是不认识，可能这人是省城大学的学生吧。“你们这儿哪里有说不准大一的学生来考试啊？”李穆指了指富贵地产的宣传单张，“金山银山，我能分享，富贵地产诚招各路英才，学历不限，年龄不限，只要通过入职考试，即可获得平等机会，成为富贵军团的其中一员。”

“这个只是说着好听而已！”那个员工大言不惭地说，“我老老实实和你说，我们公司只要精英，不要垃圾！像是你这样的，一看就是垃圾，赶紧给我滚开去。”

李穆是个泥人也有土性儿，站出来恶狠狠的瞪着这个员工，看了一眼他的胸章：“你又算个什么东西？业务部的？只不过是被借调到人事部吧？今年刚入职的对吧？现在正是地产销售高峰期，如果你成绩好，怎么会被借调到人事部来帮忙招人啊？收到绩效评价表没有啊？快要被炒鱿鱼了吧？”

所谓的绩效评价表，就是富贵集团用来炒鱿鱼的一大利器，按照富贵集团的绩效评价方法，除非是超人或者很有关系，基本上要拿到优和良是没什么可能的，就算拿到中都是很难，绝大多数人都是差和不及格。了解内情的人，从来都不把自己的绩效评价放在眼里，不过像是这种新入行新入职的嘛，就会以为自己真的很差呢。

“你你你给我滚！”那个员工又惊又气，满脸通红，话都说不完整了。

“滚你妈笔！”李穆根本不把他放在眼里，“你算个什么东西！”不管他是考进去的还是找关系进去的，不管他是业务骨干还是官二代富二代的关系户，得罪了李穆，照样可以开除他。在省城，放眼看过去，还真没有几个李穆得罪不齐的官二代富二代真得罪不起的，比如说省长省委书记的亲戚朋友，还有省厅的，市里面沈市长宋书记的关系户，李穆基本都认识，就算不认识，也看过照片，没一个和这人像的，也没听说有谁加入了富贵地产的。“像你这么垃圾的东西，还敢来考我这么优秀的人？”

“兄弟，你很优秀吗？”另一个年长一些的富贵地产员工说话了，“话不要说太满了啊。”

李穆看了她一眼，这是一个28、9岁美女，叫做姜莉娜，长得倒还顺眼，胸卡表明她是人事部的经理，刚才似乎一直坐着没有说话。李穆不认识她，也不知道是不是新招进来的，还是从富贵地产其他的分公司调过来。说话这么风尘，刚才又看着那个业务部的装逼，不管是看不起应聘者还是想看业务部的笑话还是怎么样，都不算是好人。“我当然很优秀了。”李穆说。就算本来不优秀，有了那么几十亿身家，也变得优秀了。

“那好啊，等一下的考试，满分是100分，你觉得你可以拿到多少分呢？”姜莉娜问。

“我觉得怎么也能拿个90分吧。”李穆说。他都已经看过答案了，没说100分，已经是老成持重。当然，如果他妈王翎鹰收错了风，拿来的答案是错的，那么李穆就没法子了。“如果没有作文题的话，我觉得我至少可以拿到90分。”

“那好啊，我和你打个赌，如果你拿到90分或以上，我就排除万难，怎么也把你吸收进我们富贵集团，如果你没有90分，那你就给我们小朱道歉怎么样？”姜莉娜看似公允，实际上就是胡说八道。

“我觉得富贵地产招收新人的权力并不在你身上。”李穆对她说，“你不过是一个人事部的经理，我记得富贵地产首先有一个专门管人事的副总经理，然后人事部还有一个总管，总管下面是资深经理，资深经理再下面，才是经理。”这就好像李穆那个绿宝紫罗兰金皇朝一样，给客人订的VIP等级，交钱就是黄金级，再升就是钻石，然后是至尊，再然后是帝王，你要是以为帝王就是最高等级，那就错了。上面还有天使、大天使、天使长等等。“你就是想赚我给你们这个小朱道歉吧？”

富贵地产也是一样，而且李富贵还特别喜欢和人吹嘘，某某进了他们富贵地产，只用了几个月就从普通办事员升到了经理——其实富贵地产里面经理主任一群一群的，就算没有经理和主任的头衔，往往也有等同经理待遇，资深专家等等，印在名片上一个头衔比一个头衔唬人，实际上还不是那么一回事。

“看来你对我们公司研究很深啊。”姜莉娜意味深长地看了李穆一眼。

“那是当然，我要进富贵地产，当然要研究透彻了。”李穆说。这时候忽然周围想起了一阵噼里啪啦的掌声，李穆一看，不知道什么时候，求职者把李穆围了起来一起鼓掌，“谢谢。谢谢！”李穆有点摸不着头脑，魏什么他们会鼓掌呢？难道是因为哥长得十分英俊？“谢谢大家对我的支持！”

“现在就说这话太早了点吧？”姜莉娜说，“不如我们再来打一个赌，如果你能考到90分的话，不但小朱，连我都给你道歉。不过如果你考不到的话，那就要向小朱道歉，这样子够公平了吧？”

“看来姜经理对富贵地产的题目很有信心啊。”李穆戳穿了姜莉娜的用心，“就这么肯定我考不到90分？”富贵地产这一次出的题目的确是很难，难怪姜莉娜会有这样的信心，用的据说是往年公务员考试的题库里面废弃不用的题，还更改过做得更加疑难。不过李穆既然都已经知道答案了，那么再难的题，又有什么意义？

“其实也不算是很难，我只是好奇你有多优秀而已。”姜莉娜笑了笑说，“我们这个考题呢，满分是100分，要是你能够拿到100，那当然是优秀青年了，90的话，勉强也算，80以下，就只能是普通青年了吧。”姜莉娜看过那份题目，别说80分，70、60她都做不出来。实际上，很多题姜莉娜连题目都没看懂。

“那我想知道，贵公司招人的标准是什么呢？90分才算是合格吗？”李穆又戳穿了姜莉娜的用心。实际上，只要拿到50分，就能得到面试的机会，60分就基本确定能进去。70分80分，那就是很高的成绩了，肯定会惊动李富贵，90分的话除了李穆这个看过答案的，其他人应该考不出来。

“这个我们公司那个”姜莉娜有些尴尬，不知道该说什么好，忽然看见运送试卷的人跑回来了，连忙说，“大家做好准备，要考试了！报了名的按照座位号坐好，还没来得及报名的赶紧报名！”

一听到有正事，围观群众们也不鼓掌了，纷纷抢到座位上坐好，等着考试。李穆和其他一些没有来得及报名的应聘者一起赶紧报名，然后拿到自己的座位号。李穆被分到了第一排第一个座位。众目睽睽之下，李穆觉得有点压力，别说作弊了，就是正常答题都有些嗯，正常答题是没有任何问题的。

很快就开始发试卷了，姜莉娜还特地走到李穆面前，把试卷一张一张的交给李穆，对他说：“我很想看看小兄弟你能拿到多少分啊。”说完了也不走，就这么定定的看着李穆。李穆才不管她呢，拿到试卷就看题目，王翎鹰拿来的题目没错，果然就是考试的题目，连顺序都没变。本来李穆还想着要是不会做这些题目，就直接写上李富贵万岁做白卷英雄的，看看姜莉娜有什么反应。

看来富贵地产的体制问题很严重啊，王翎鹰虽然是股东，可是并没有在富贵地产任职，这样都能随随便便的拿到入职考试的内容，这不是体制问题是什么？李穆一边扮演着精英感叹着国内的种种劣根性，一边享受着体制问题带来的实际好处迅速回答题目这似乎重复表达了，那么李穆就重新组织了一下语言，他和精英们一样，一边感叹着国内的种种体制问题，同时享受着体制问题带来的好处。

姜莉娜看着李穆答题，开始的时候还微笑着，然后慢慢变成惊讶，当李穆用了20分钟就回答完这包含了语文数学物理化学哲学历史教育经济法律会计文学上千道题的试卷。大部分人这时候都没看完题目呢！“瞎写的吧？这一定是瞎写的吧？”姜莉娜在心里为自己鼓劲。为了方便批改，试卷的题目只有选择和填空，瞎写的话的确可以做的这么快。

李穆朝着姜莉娜笑了笑，朝着讲台上另一个富贵地产的员工招了招手，把试卷给了他。这人是人事部的签约主任，叫做方达，比姜莉娜还要高一级，是富贵地产在场者中最高级别，更重要的是，这人是认识李穆的。他早就注意到了李穆，虽然有些奇怪魏什么公司的太子爷会出现在考场，似乎还和姜莉娜起了冲突，可是李穆不说话，他也就装作什么事情都没发生。看到李穆朝他招手，连忙跑过去。

第三百三十五章．考试（2）

方达是考试开始之后才进入考场的，错失了拍马屁的第一良机，这时候可不能再错失第二次了。于是他恭恭敬敬地，本来是想说一句：“太子有什么吩咐？”可是看到李穆似乎不太像是像表露身份的样子，连忙换了一句：“有什么事情？”当然态度还是保持恭敬的，可惜姜莉娜的注意力太过集中在李穆身上，却没发现自己上司的异样。

“你好，我要交卷。”李穆暗示他说。

“哦，好的。”方达连忙把试卷接了过来，然后才想起来，考试规定是最早20分钟交卷，连忙加多一句，“到20分钟了吗？”然后看了看表，自问自答，“到20分钟可以交卷了啊。”然后才把李穆的试卷收了起来。本来方达觉得这个20分钟才能交卷的规定纯属蛋痛，学校这么规定是怕作弊，你一个地产公司的入职考试哪里会有人作弊的啊？就算有，又要从哪里找人来做题目然后再传回给考场中的人啊？有这个金钱和精力，去做什么不好，跑富贵地产来当普通办事员？没想到还真的有人这么早交卷了。

“方主任，请让我来批改好吗？”姜莉娜问。

“嗯这个，”方达看了看姜莉娜，又看看李穆，却是摸不准李穆是什么意思，只好说，“不要影响别的同学考试，我们等试卷收齐了再一起批改算了吧。姜经理，你现在回去监考。”因为有一千多道题目，这一次考试的时间很长，20分钟以后，可以一直做到中午，能做出多少题就做多少题，只看最终的得分多少，50分以上就可以算合格了，也就是说，只要答对了500题以上就行。

正确的考试方法，就是不管不认识的题目，只把自己有把握的题目挑出来做。一千道题，如果每道题用1分钟的话，那么就是需要一千分钟才能做完，一个小时60分钟，这需要16个小时，根本就不可能。所以，一道题用10秒钟左右浏览一遍，会做的就做不会做的就不做，里面那些难题或者需要计算的题，其实都是陷阱。也只有李穆这样已经背过题目和答案的，才能这么迅速的全都做出来。

这份题目，用李富贵的话来说，就是要教育一下那些应聘的，公司和学校的不同——你没必要什么都懂，有很明显的短板也不要紧，只要你足够擅长做自己的工作，就能够取得及格，拿到自己应有的酬劳。这是李富贵也不知道从什么山寨经济论坛上面学来的东西，李穆只觉得他根本就是在胡闹。

这时候人事部的高级经理做了过来，问：“发生了什么事？”这个高级经理叫做唐超，是李富贵从京城一个大地产公司挖过来的，却是不认识李穆。看了看李穆的试卷，说，“这么快就有人交卷了啊？不是胡乱做的吧？”翻了翻李穆的试卷，看到自己还记着的几题，“还都是对的耶。”

“这人提前交卷了，唐总，我想先把他的试卷改了。”姜莉娜说，“不过方主任没有同意，说是怕影响其他考生。”听到这话，方达看了看李穆，见李穆没说话，他也就没说话。

“怎么不同意呢？被影响了那是活该，我们这又不是高考，还怕什么影响。我们这是入职考试，进了公司难道还要在干活的时候给他们提供不被打搅的环境给他们？在写报告的时候不准客户到访？接待客户的时候不准上司同事打电话？